近年来，襄州法院张湾（涉企专业）法庭以保障劳资双方合法权益为抓手，高度重视矛盾纠纷实质化解，把调解工作融入审判工作全过程。2023年以来，法庭共审结7件外派劳务人员劳动权益案件，均以调解、撤诉结案，调撤率达100%，有效提高了劳动争议案件一审服判息诉率，实现了“三个效果”的有机统一。

某建设有限公司是我市重点企业，也是外派人员较为集中的企业，上述7件案件中有6件与该公司的海外项目有关。为妥善处理案件，实现企业与劳动者的“双赢”，承办法官主动邀请企业法务团队到法庭，从案件处理、风险防范等方面进行深入交流。此后法庭又充分调动企业积极性，利用企业自身优势，通过和海外分公司沟通协调，最终促成与该公司海外项目相关的6件案件全部达成和解，取得了“办理一案，化解一片”的良好效果。

7案中，外派人员因劳务受伤引发的工伤赔偿案件共4件，占外派劳务纠纷多数。对此类案件，承办法官充分运用穿透式审判思维，在双方当事人对因工受伤的法律事实和损害后果无异议的情况下，引导劳动者调整诉讼期望值，以调解方式解决纠纷。最终上述4件工伤赔偿案件全部达成赔偿协议并即时履行，从而避免了冗长的工伤赔偿程序，起到了实质解纷的效果。

张湾（涉企专业）法庭在审结外派劳务案件的基础上，还主动到涉案企业进行走访，为企业提供法律咨詢，帮助企业规范用工行为、防范用工风险，有效提高了和谐劳动关系源头治理效能。张湾（涉企专业）法庭专业、优质、高效的法律服务赢得了企业的高度称赞，生动诠释了“人人都是营商环境的建设者，案案都是营商环境的试金石”。

大道至简，实干为要。张湾（涉企专业）法庭将不断创新工作理念，探索工作机制，坚持能动司法，为构建和谐劳动关系提供有力的司法保障，助力社会经济平稳健康发展。